四川營山的好書記：文建明

 

資料圖片：圖為文建明。

 

       今年47歲的四川省營山縣城南鎮黨委書記文建明,從1981年在南充農學院畢業起,先后在8個鄉鎮基層工作,其中任鄉鎮長、黨委書記16年。2005年,他被確診為肝癌,先后做了19次手術,仍然堅持工作在基層第一線。被群眾稱贊為“營山焦裕祿”。

      一個鄉鎮黨委書記能夠受到習近平同志等中央領導的會見，并在人民大會堂作先進事跡報告，其規格之高、規模之大，不同尋常，充分體現了文建明以其親民、愛民、奉獻的情懷，以廉潔、勤政、務實的作風，以改革、創新、堅強的意志，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，得到了組織的肯定、干部的信任和群眾的認可。

　　就在前段時間，不少媒體報道鄉鎮干部“官小事多、權小責大”，長期處于緊張狀態，并且常常容易被忽視的狀況。有關鄉鎮干部“苦”的話題引發網友熱議，受到廣泛關注，紛紛為鄉鎮干部“解壓降苦”而提建議、出主意。對照文建明的先進事跡，再看鄉鎮干部“苦與甜”，別是另一番滋味。可以說，文建明扎根基層干事業、頑強拼搏當表率的進取精神，為鄉鎮干部正確對待“苦與甜”樹立了一面鏡子。

　　從工作基礎來看，文建明先后被組織委派到4個“問題鄉鎮”、“困難鄉鎮”擔任“一把手”。每次都愉快服從安排，敢于擔當、勇挑重擔。每到一處都堅持把群眾工作擺在第一位，攻堅破難、治亂平怨，開創出風清氣正、干群融洽的新局面。但這種“嬗變”的背后，文建明付出了多少努力，常人難于想象的。他每天騎著自行車進村入戶尋問題，不厭其煩為群眾排憂解難，不遺余力幫群眾發展產業，實實在在地順民意、解民憂、惠民生。文建明憑著是“治亂”頗有“本事”的特長，被當地干部群眾親切在稱為“治亂書記”。對照文建明奮發有為、敢闖敢干的精神，有的鄉鎮干部卻是抱怨農村苦，基層累，不安心自己所處的工作環境，總是這山望著那山高，希望自己從小鄉到大鄉，從遠鄉到近鄉，從弱鄉到強鄉，從鄉鎮到機關，在工作中吃不了苦，受不了累，忍不了委屈，自然就會怨天尤人、心灰意懶，甚至把工作當成一種負擔，當成一種副業。可以說，有沒有一種以苦為樂、化苦為力的責任感和事業心，是能不能做好農村基層工作的重要前提，這是文建明給鄉鎮干部帶來的一個有益啟迪。

　　從目標任務來看，為官一任，就要造福一方。文建明同其他鄉鎮干部一樣，也承擔著發展經濟、致富百姓、維護穩定、促進和諧的重任。但文建明沒有被壓力壓跨，沒有被困難嚇倒，而是迎難而上、知難而進。2003年，文建明“臨危受命”，調到有著“城爛鎮”之稱的城南鎮任黨委書記。面對該鎮致富路子不暢、辦事體制不順、政務村務不明、干部管理不活、工作作風不實、財務管理不清、精神動力不強、工作運轉不力、干群關系不好等“九大困惑”， 文建明與班子成員一道創新思路、扎實工作，硬是打造了一個政通人和、產業發展、百姓富裕的新城南，這一整套推動農村科學發展與和諧穩定的運行機制，被譽為“城南經驗”。從文建明身上可以看到，任何地方、任何單位難免有“老大難”的人和事，遇到這些問題，領導干部不能怕苦畏難，不能打退堂鼓，要敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環境復雜、矛盾集中的地方去，同干部群眾一起研究辦法、采取措施，下大決心，花大力氣“啃下來”，善于在化解矛盾、排解難題中提高能力，增加威信。文建明用矢志不渝的執著、真心為民的品質，生動詮釋了鄉鎮干部只有對工作煞費苦心，與干部群眾同甘共苦，才會干出業績，真正成為百姓的主心骨、群眾的貼心人。

　　從身體狀況來看，文建明忍受的苦更是常人所不能扛住的。他身患癌癥5年，累計19次上手術臺。病痛的折磨時常讓他額頭冒汗、鼻血直流，頭發掉了長、長了又掉，甚至有幾次身邊的同事都認為他“真的不行了”。盡管抗癌藥物和放射治療許多反應非常痛苦，但他始終工作在基層第一線，通過忘我的工作轉移注意力，用他的話來說，“只要樹立戰勝病魔的信心，奇跡是可能發生的。與其消極等死，不如抓緊時間為老百姓多辦幾件實事、好事。”誠如其言，文建明硬是憑著頑強拼搏的斗志，創造了生命與工作的雙重奇跡。文建明這種生命不息、奮斗不止的精神和品質，給鄉鎮干部作出榜樣、樹立典范。不可否認，基層干部工作在一線，處于各項任務的最前沿和各種矛盾的交匯處，致使基層領導干部工作緊張過度。一些地方由于工作壓力大、工作條件差，導致鄉鎮干部身心疲勞、積勞成疾。面對這種境況，鄉鎮干部要從文建明永不低頭的“倔勁”中學會自信、學會抗爭、學會拼搏，把事業高于生命，把責任重于泰山，在干事創業中迸發巨大的生命能量。

　　“艱難困苦，玉汝于成。”29年，8個鄉鎮，13年鄉鎮黨委書記，5年癌癥，這就是四川省南充市營山縣城南鎮黨委書記文建明的基層工作經歷。多年來，文建明吃了很多苦，甚至忍受了極限。但文建明感到很甜，因為他擁有“好班長、好書記、好公仆”的莫大榮譽，擁有“營山焦裕祿”的無尚光榮。正所謂“金杯銀杯不如群眾的口碑，金獎銀獎不如群眾的夸獎”。文建明同志的先進事跡充分說明了鄉鎮干部的“苦”是一種擔當，是一種責任，是一種奉獻。只有埋頭苦干，方能苦盡甘來。對照文建明先進事跡，鄉鎮干部還有何苦不能吃！